Certifié Qualiopi par l’organisme certificateur SGS IGS et enregistré sur Datadock MDKLé est ainsi reconnu par l’ensemble des organismes financeurs OPCO comme respectant l’ensemble des critères qualitatifs relatifs à la formation professionnelle permettant le financement de vos actions de formations et de bilan de compétences.

Afin d’anticiper efficacement l’adaptabilité et le maintien dans l’emploi du salarié, MDKLé vous propose des formations qui participent au développement des compétences, ainsi qu’aux actions liées au maintien dans l’emploi. Il est important de veiller à ce que votre parcours professionnel soit toujours adapté aux évolutions technologiques et au marché du travail.

La formation professionnelle est un outil majeur à la disposition de tous les actifs : salariés, indépendants, chefs d’entreprises ou demandeurs d’emploi qui permet de répondre aux enjeux de la vie économique et sociale.

Notre programme est mis à jour en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés et notamment les évolutions règlementaires et normatives en vigueur.

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Consultez le contenu du programme

  • Consolider les bases linguistiques : structures grammaticales et expressions types.
  • Connaître les documents professionnels indispensables.
  • Acquérir le vocabulaire propre à votre secteur d’activité.
  • Être en mesure de faire passer des entretiens de recrutement en anglais.

Tout public ou toute personne désireuse de favoriser l’adaptation  à son poste de travail, à l’évolution de son emploi ainsi qu’à son maintien dans l’emploi et de participer au développement de ses compétences en lien ou non avec son poste de travail. 

Préparer l’entretien de recrutement

  • Décrire l’entreprise, le poste proposé, sa position dans l’organigramme et les caractéristiques du poste à pourvoir.
  • Analyser et trier les CV.

Bien débuter l’entretien

  • Connaître les formules de politesse et d’accueil.
  • Savoir se présenter.
  • Présenter sa société, ses produits, les chiffres clés.

Exercices spécifiques

  • Ateliers de rédaction de CV pour en faciliter l’analyse.
  • Jeux de rôle d’un entretien avec un formateur.
  • Maîtrise du vocabulaire spécifique au recrutement.

Mener l’entretien

  • Écouter et comprendre le candidat, évaluer ses aspirations.
  • Apprendre à poser des questions qui permettront de découvrir la personnalité et le potentiel du candidat.

Perfectionnement grammatical et expression orale

  • Travail grammatical : reprise des grandes règles.
  • Exercices de prononciation et d’accentuation.

Méthode active axée  sur  la pédagogie de la découverte et de l’action, Apports théoriques d’informations (Supports papier et/ou vidéo projetés..,) Alternance d’apport théorique, questionnaire et exercices, test de contrôle de connaissances à chaque étape.

Les formations “à distance” sont réalisées avec un outil de visioconférence de type Teams ou Zoom selon les cas, permettant au formateur d’adapter sa pédagogie.

  • HORAIRES Accueil à partir de 8h00 : De 8h30 à 16h30 – 7  heures
  • PARTICIPANTS : de 4 à 10
  • PREREQUIS : Aucun
  • CONSULTANT/e FORMATEUR /trice expert(e)/ dans le domaine visé Sélectionné (e) à l’issue d’un processus très rigoureux, ils s’impliquent personnellement dans l’élaboration et l’actualisation des formations qu’ils animent et vous proposent en permanence une réponse formation adaptée, à jour, qui tient compte de votre contexte professionnel et de votre culture d’entreprise. Il ou elle assure des missions d’analyse et de conseil auprès des entreprises.
  • ACCESSIBILITÉ
    Accessible aux personnes avec des besoins spécifiques :

    Notre
    Référente handicap vous informe au  06 17 05 57 96 96
    E
    mail . contactrqth@mdkle.com
  • BON A SAVOIR
    Cette formation se déroule sur 30h heures. Par session de deux heures
  • Elle peut se dérouler en distanciel et présentiel:
    – en distanciel: disposer d’une tablette ou d’un ordinateur avec webcam et
    haut parleur. Plus une connexion internet.
    – en présentiel: pas de matériel demandé.

Plusieurs modalités s’offrent à vous.

Financement par le PASS MDKLé : noter votre numéro de pass dans votre fiche d’inscription, planifier un rdv sur cette page, notre conseiller prendra contact avec vous.

Financement par vos soins : remplir la fiche d’inscription, réaliser votre paiement soit par chèque, CB ou Virement

Financement par CPF : directement sur le site moncompteformation, Voir nos fiches CPF Mdklé

Financement par OPCO : Prise en charge employeur

La loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, instaure un changement important en matière de modalités de financement de la formation professionnelle et de  l’apprentissage.

Plusieurs acteurs peuvent financer votre formation selon votre statut : salarié, demandeur d’emploi, particulier ou employeur. Télécharger notre guide de financement possible.

Pour accéder à notre catalogue éligible au CPF*, cliquez sur le lien correspondant à votre formation.

*Si aucune référence notée ci dessus, formation non finançable par le cpf

 

  • Exercices pratiques sur une analyse de risque processus
  • Matériel pédagogique adapté correspondant à l’activité. Flash ou Quizz de rappel. Webinaire, veille normative et technologique
  • Espace web MdkleConnect personnalisé avec accès à notre plateforme e-learning www.mdkle-academy.com
  • Formation pratique directement applicable sur le terrain
  • Supports pédagogiques : Regarder des films, lire des revues, plateforme
    e-learning (ex: the onion.com), https://fr.lyricstraining.com)
    Documentation : (ex : le formateur s’appuiera sur des ouvrages disponibles à la
    lecture pendant la formation et un diaporama diffusé sur rétroprojecteur)
F. Deschamps
F. DeschampsFormation Référent Harcèlement
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Très bonne formation pratique, précise, concise et synthétique. Carbone 4, Paris
G.Passavant
G.PassavantFormation Acteur SST
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Excellent contenu, ludique mais essentiel pour l'apprentissage et surtout une pédagogie flexible et adaptée. .. MCE Ouest - Trouville-la-Haule
Y. Rochemont
Y. RochemontCoaching Projet QSE
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Beaucoup de points développés et très bonne clarté des informations reçues. Une excellente préparation qui m'a permis de décrocher mon master QSE Technicentre le Landy- SNCF St Denis
L. Bouchard
L. BouchardFormation Lead Auditeur Qualité
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Contenu très complet et documentation très utile. Les exercices et mises en situation directement applicable sur le terrain. Daimler Evobus, Sarcelles
G. Filitriau
G. FilitriauFormation HSE Managers
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Formation HSE sur mesure avec un contenu de cours riche qui a pris en comptes nos besoins. Très clair et très synthétique. Bon ratio cas pratiques et théorie qui permet de mieux comprendre les enjeux . GAIA - Groupe Renault Guyaucourt
M. Aguirre
M. AguirreFormations référentiel Mase
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Très bonne formation, Concis et concentré. Je recommande surtout pour acquérir les bases du Mase et préparer sa certification. Merci . Eurofins Hydrologie Sud
N. Acquie
N. AcquieFormation Référentiel Qualiopi
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Clarté - Bienveillance - détails permettant de suivre pas à pas la formation, s'approprier les exigences du référentiel Qualiopi, Certification Obtenue , Université du courrier - Groupe La Banque Postale Issy-les-Mouligneaux
B. Hannicq
B. HannicqFormation CSE et CSSCT
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Très belle synthèse des notions qui doivent être connues d'un élu pour mener à bien son mandat.. Belle illustration, notions clés,. études de cas et les jeux. c'est vraiment génial!!! Media6PLV - La Ferté-Milon
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